Прокуратура информирует

В силу положений статьи 12 Федерального закона от 25.12.2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (далее-Закона) гражданин, замещавший определенные должности государственной или муниципальной службы, в течении 2-х лет после увольнения имеет право замещать должности в организации, если отдельные функции ее управления входили в его должностные обязанности по предыдущему месту работы, только с согласия соответствующей комиссии по урегулированию конфликта интересов.

При этом работодатель при заключении трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг) с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы обязан в десятидневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Неисполнение работодателем данной обязанности в силу части 5 данной статьи является правонарушением и влечет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Порядок сообщения работодателем представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы о заключении трудового договора с гражданином, замещавшим должности государственной или муниципальной службы, утвержден Постановлением Правительства Российской Федерации от 08.09.2010 года № 700.

Прокуратурой Смоленского района Смоленской области проведена проверка исполнения требований названного законодательства и установлено, что бывший работник Межрайонной ИФНС №4 России по Смоленской области, замещавший должность, на которую распространялись предусмотренные Законом ограничения, после увольнения устроился в общество с ограниченной ответственностью.

Однако работодатель общества с ограниченной ответственностью в течение предусмотренного Законом 10-дневного срока не сообщил  о заключении трудового договора представителю работодателя по предыдущему месту работы такого работника.

В связи с выявленными нарушениями прокурором Смоленского района Смоленской области  в отношении работодателя, не исполнившего возложенную на него Законом обязанность, вынесено постановление о возбуждении дела об административном правонарушении по ст.19.29 КоАП РФ «Незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего.

По итогам рассмотрения данного административного материала мировым судьей вынесено постановление о назначении административного наказания в виде штрафа в размере 20 тыс.руб.

Старший помощник прокурора
Смоленского района
младший советник юстиции
Н.А. Кузюр